comme je vous plains !!! tous et toutes autant que vous etes...
- celles et ceux qui restent ici, car ils restent ici alors que nous on va s'eclater au maroc...
- celles et ceux qui partent : car ils vont devoir me supporter !!!
et voila !!!
Si c’est un CDD c’est une rupture d’un commun accord
Si c’est un CDI il existe la rupture conventionnelle (çà équivaut à un commun accord et c’est homologué par la DIRECCTE) sinon un abandon de poste peut se traduire par un licenciement pour faute (qui n’a pas d’impact sur les allocations chômage) mais l’employeur a la possibilité de faire bien traîner si il veut embêter le salarié…